Bursa
Az Bulutlu
18°C
Bursa
18°C
Az Bulutlu
Salı Az Bulutlu
20°C
Çarşamba Az Bulutlu
20°C
Perşembe Az Bulutlu
23°C
Cuma Az Bulutlu
24°C
enflasyonemeklilikötvdövizakpchpmhp
DOLAR
32,2450 EURO
34,8089 ALTIN
2.423,37 BIST
10.055,98 Adana Adıyaman Afyon Ağrı Aksaray Amasya Ankara Antalya Ardahan Artvin Aydın Balıkesir Bartın Batman Bayburt Bilecik Bingöl Bitlis Bolu Burdur Bursa Çanakkale Çankırı Çorum Denizli Diyarbakır Düzce Edirne Elazığ Erzincan Erzurum Eskişehir Gaziantep Giresun Gümüşhane Hakkari Hatay Iğdır Isparta İstanbul İzmir K.Maraş Karabük Karaman Kars Kastamonu Kayseri Kırıkkale Kırklareli Kırşehir Kilis Kocaeli Konya Kütahya Malatya Manisa Mardin Mersin Muğla Muş Nevşehir Niğde Ordu Osmaniye Rize Sakarya Samsun Siirt Sinop Sivas Şanlıurfa Şırnak Tekirdağ Tokat Trabzon Tunceli Uşak Van Yalova Yozgat Zonguldak
Kiğılı’dan skandal kılık-kıyafet yönetmeliği: Firmadan ‘Bir çalışanımız yazdı’ açıklaması
Okuma Süresi: 2 dakika
Kiğılı’dan skandal kılık-kıyafet yönetmeliği: Firmadan ‘Bir çalışanımız yazdı’ açıklaması Erkek giyim markası Kiğılı’nın kadın çalışanlarına gönderdiği “kılık- kıyafet yönetmeliği” tepki çekti. Kadınların ‘mavi yakalılarla’ çalıştıkları gerekçesiyle; dekolte ve etek boyları konusunda ‘aşırıya kaçmamaları’ istendi. BirGün’ün tepki çeken yönetmeliğe ilişkin ulaştığı bir Kiğılı yetkilisi; söz konusu yönetmeliğin bir çalışan tarafından yazıldığını ve yönetimin mailde yer alan ifadelerden habersiz olduğunu iddia etti.
Kiğılı’dan skandal kılık-kıyafet yönetmeliği: Firmadan ‘Bir çalışanımız yazdı’ açıklaması
Kiğılı’dan skandal kılık-kıyafet yönetmeliği: Firmadan ‘Bir çalışanımız yazdı’ açıklaması
GÜNDEM – Kiğılı’dan skandal kılık-kıyafet yönetmeliği: Firmadan ‘Bir çalışanımız yazdı’ açıklaması İş insanı Abdullah Kiğılı’nın sahibi olduğu erkek giyim markası Kiğılı, çalışanlarına ‘kıyafet yönetmeliği’ konulu skandal ifadeler içeren bir mail gönderdi.
Söz konusu yönetmelikte, kadın çalışanların, ‘mavi yakalılar’ ile birlikte çalıştıkları gerekçesiyle, ‘dekolte ve etek boyları’ konusunda “aşırıya kaçmamalar” istendi, ‘basen dikkat çekmeyecek şekilde’ giyinilmesi uyarısında bulunuldu.
‘İFADELER YÖNETİMİN BİLGİSİ DIŞINDA’
Tepki çeken yönetmeliğe ilişkin BirGün’ün ulaştığı bir Kiğılı yetkilisi; söz konusu mailde yer alan ifadelerin yönetimin bilgisi dışında yazıldığını söyledi. Kılık-kıyafet yönetmeliğinin her yaz ve kış döneminde çalışanlara gönderildiğini aktaran yetkili, metinde yer alan ifadelerin bir çalışan tarafından ‘yönetimin bilgisine sunulmadan’ yazıldığını öne sürdü.
Yetkili ayrıca, Kiğılı yönetiminin konuya ilişkin bir ‘özür açıklaması’ yapacağını bildirdi.
Kiğılı tarafından çalışanlarına gönderilen kılık- kıyafet yönetmeliğinde yer alan ifadeler şöyle:
“Değerli Çalışma Arkadaşlarımız, artan hava sıcaklıklarıyla birlikte kılık-kıyafet prosedürünü tekrardan hatırlatmak istedik. Aksesuar, saç bakımı, dekolte, etek boyu ile ilgili kurallar, kılık-kıyafet prosedürümüzde açıkça belirtilmiştir. Mavi yaka çalışma arkadaşlarımız ile birlikte çalıştığımız için özellikle dekolte, etek boyları konusunda aşırıya kaçılmaması ve basen dikkat çekmeyecek şekilde giyinilmesi gerektiğini bilgilerinize sunarız. Sevgi ve Saygılarımızla.”
FİRMADAN KURUMSAL AÇIKLAMA: BİR KİŞİNİN İNİSİYATİFİNDE YAZILMIŞ
Konuya ilişkin Kiğılı’dan yapılan kurumsal açıklamada da
“Kiğılı markasını temsilen bir kişinin inisiyatifinde yazılmış, onayımız dahilinde olmayan ve haddini aşan ifadelerle dolu bu açıklama metni için oldukça üzgün olduğumuzun altını çizmek isteriz” denildi.
Yapılan açıklamanın tamamı şöyle:
“Kıyafet Yönetmeliği Hakkında” başlıklı bilgilendirme içeriğimizin çeşitli sosyal medya platformlarındaki paylaşımına ilişkin bir açıklama yapma gereği duyuyoruz.
Kılık kıyafet prosedürümüzü her yıl olduğu gibi bu sene de sezonsal değişimlerden ötürü anımsatmak istedik.
Ancak Kiğılı markasını temsilen bir kişinin inisiyatifinde yazılmış, onayımız dahilinde olmayan ve haddini aşan ifadelerle dolu bu açıklama metni için oldukça üzgün olduğumuzun altını çizmek isteriz.
Bu yaklaşımımız doğrultusunda kurum kültürümüzle asla bağdaşmayan ilgili ifadelerin kullanımına yönelik gereken yaptırımı en kısa sürede alıp gereken tüm prosedürleri uygulamış bulunmaktayız.
Kurulduğumuz ilk günden bu yana “eşitlik” ilkesi doğrultusunda hareket ediyor ve tüm iş süreçlerimizi bu şekilde gerçekleştiren bir marka olarak tüm çalışma arkadaşlarımızı önemsiyoruz.
Eşitlikçi yaklaşımımızı ürettiğimiz ürünlerin etiketlerine dahi yerleştirirken, böyle bir açıklamanın kurumumuza bu şekilde yansımasını üzülerek takip ediyoruz.
Kurum kültürümüzü oluşturan değerlerin en başında gelen “insana ve insan haklarına saygı” kavramından vazgeçmeden tüm iş süreçlerimizi yönettiğimizin altını bir kez daha çizmek isteriz.Kiğılı ailesi olarak, böyle bir gündemle kamuoyunu meşgul ettiğimiz için özür dileriz.”
Kaynak: Birgün
Gelişmelerden zamanında haberdar olmak istiyor musunuz?
Yorumlar
Benzer Konular
Okuma Süresi: < 1 dakika Beşiktaş’ta tesettürlü olduğu gerekçesiyle kadınları içeri almayan restoranın vakıf malı olduğu ortaya çıktı. Kültür ve Turizm Bakanı Mehmet Nuri Ersoy’un talimatıyla; işletme hakkında inceleme başlatıldı. Beşiktaş’ta tesettürlü kadınları içeri almayan restoranın vakıf malı olduğu ortaya çıktı GÜNDEM – İstanbul Beşiktaş’ta bir grup tesettürlü kadın,...
Okuma Süresi: < 1 dakika Didim belediyesi tarafından her yıl düzenlenen 1 Eylül Dünya Barış Günü Şenlikleri başladı. Bu yıla da damgasını vurması beklenen etkinlikte “Barış için Dans Et” sloganı ile zumba dansı yapan yurttaşlara daha sonra “Barış Tabakta Başlar” sloganıyla vegan makarna ikram edildi.
Okuma Süresi: < 1 dakika 2 kurum Turkcell’i model portföyünden çıkarttı Gedik Yatırım ve Yapı Kredi Yatırım Kahramanmaraş merkezli 11 ili etkileyen depremlerin ardından Turkcell’i nakit akışını baskılayıcı olası gelişmeler ve sektör özelindeki endişeler nedeniyle model portföylerinden çıkarttı. 2 kurum Turkcell’i model portföyünden çıkarttı EKONOMİ – Yapı Kredi Yatırım...
Okuma Süresi: < 1 dakika SPK peşini bırakmıyordu! Murat Güler’in şirketinin unvanı değişti Yönetim Kurulu Başkanlığını borsacı patron Murat Güler in yaptığı; A1 Girişim Sermayesi Yatırım Ortaklığı nın unvanı değişti. SPK peşini bırakmıyordu! Murat Güler’in şirketinin unvanı değişti EKONOMİ – SPK peşini bırakmıyordu! Murat Güler’in şirketinin unvanı değişti Sermaye...
Okuma Süresi: < 1 dakika MEB eliyle çocuklar işçiliğe özendiriliyor Üsküdar İlçe Milli Eğitim Müdürlüğü ve Üsküdar Belediyesi ‘Hem işim var hem okulum’ isimli bir proje başlattı. Projede öğrencilerin 1 gün okulda 4 gün işyerinde olacağı açıklandı. Okullara afişleri asan projenin sloganı ise; “Üsküdar’da diplomasız, belgesiz ve işsiz genç...
Okuma Süresi: < 1 dakika Boğaz’daki İki Yalıda Büyük Kriz Var 10 Haber magazin yazarı Müge Dağıstanlı; bugünkü köşesinde Boğaz’daki iki yalıda yaşananları aktardı. Dağıstanlı’nın yazısına göre biri gönül ilişkilerinden, diğeri de parmakla gösterilmekten şikayetçi. Boğaz’daki İki Yalıda Büyük Kriz Var GÜNDEM – 10 Haber’den Müge Dağıstanlı’nın yazısına göre...